Online of op locatie, live trainingen in Human Resources (HR) met een docent demonstreren, via interactieve praktijkopdrachten, hoe u HR-tools en -strategieën kunt inzetten voor het beheren van personeelsplanning, werving en selectie, betrokkenheid van medewerkers en organisatieontwikkeling.
HR-trainingen zijn beschikbaar als "online live training" of "live training op locatie". Een online live training (ook wel "remote live training" genoemd) wordt uitgevoerd via een interactieve remote desktop. Live training op locatie kan worden georganiseerd op de locatie van de klant in Leiden of in de corporate trainingscentra van NobleProg in Leiden.
NobleProg -- Uw lokale leverancier van trainingen
Leiden
Golden Tulip/Tulip Inn Leiden Centre, Schipholweg 3, Leiden, Nederland, 2316XB
Het 4-sterrenhotel Golden Tulip Leiden Centre ligt direct naast het Tulip Inn Leiden Centre hotel; samen herbergen ze 7 sterren onder 1 dak. De hotels zijn ideaal gelegen met Leiden Centraal Station er direct tegenover en vele snelwegen binnen handbereik. Een prachtige locatie in het centrum van de historische stad Leiden vol musea en schilderachtige plekjes. Beleef, geniet en laat u inspireren.
Golden Tulip & Tulip Inn Leiden Centre beschikken over een grote diversiteit aan hotelkamers; van comfortabel en modern ingerichte standaard kamers tot luxe executive kamers. In totaal zijn er 155 kamers. Verder beschikken de hotels over een gerenoveerd restaurant genaamd "Rubens", een gezellige bar/lounge en een uitgebreid meeting & conference center.
De 6 multifunctionele zalen maken Golden Tulip & Tulip Inn Leiden Centre tot de ideale locatie voor kleine en middelgrote bijeenkomsten. De zalen hebben een capaciteit van 4 tot 100 personen. De vergaderzalen bieden talloze mogelijkheden wat betreft opstelling en technische faciliteiten. Gemak, efficiency, gastvrijheid en professionaliteit staan voorop. Alle zalen hebben airconditioning, gratis draadloos internet en daglicht.
Tot in de vroege 19e eeuw vormde de visserij de belangrijkste inkomstenbron in Noordwijk aan Zee. Na verloop van tijd begon de lokale bevolking zich echter steeds meer op het toerisme te richten. Tegenwoordig vinden er jaarlijks meer dan 1 miljoen overnachtingen plaats in het gebied. Noordwijk aan Zee bestaat uit verschillende wijken en is gelegen op de duinen. Het herbergt diverse horecagelegenheden, waaronder hotels, uitgaanscentra en restaurants, waarvan sommige direct aan het strand liggen. Bovendien is er een winkelcentrum dat op zondag geopend is. Elk jaar worden evenementen gehouden op de boulevard rond de vuurtoren op het Vuurtorenplein. De gemeente heeft een KNRM-reddingstation en een hervormde kerk uit 1647 met een preekstoel uit de 17e eeuw.
Na de fusie met de gemeente Noordwijkerhout is de grotere gemeente nu verdeeld in vier centra. Noordwijk aan Zee, oorspronkelijk een vissersdorp, is uitgegroeid tot een badplaats met een lang kustgebied van ongeveer 13 km. De stad heeft twee boulevards, elk vernoemd naar een koningin, de Koningin Wilhelmina Boulevard en de Koningin Astrid Boulevard.
Het Two Brothers Noordwijk Beach Hotel ligt aan de boulevard van Noordwijk met zicht op het dorp en de zee en heeft meerdere conferentiezalen en trainingslokalen die het de perfect plek maken voor zakelijke bijeenkomsten en stimulerende trainingen. Noordwijk is 30 minuten rijden verwijderd van Amsterdam en Den Haag en slechts 20 minuten vanaf Leiden.
Deze cursus over Leiden introduceert nieuwe wervingstechnieken en methoden voor het beoordelen van potentieel voor de moderne HR. De cursus combineert theorie met praktische casestudies om organisaties te helpen hun inhuurstrategieën te versterken, diversiteit te bevorderen en talent met hoog potentieel te identificeren met behulp van innovatieve tools.
In Leiden dekt deze instructeur-geleide training strategisch humankapitaalbeheer, talent mapping en het ontwerp van KPI's. HR-professionals leren om werknemersstrategieën uit te lijnen met bedrijfsdoelen, opvolgplannen te ontwikkelen en competentiegerichte beheersframeworks toe te passen om de organisatiedraagkracht te optimaliseren.
Deze door een instructeur geleide, live-training in Leiden (online of op locatie) is bedoeld voor beginners die basiskennis en praktische vaardigheden willen verwerven voor het uitvoeren van essentiële HR-taken, zoals het behandelen van medewerkersklachten, beheer van prestaties en het uitvoeren van disciplinaire maatregelen.
Aan het einde van deze training kunnen deelnemers:
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden binnen HR-management begrijpen.
Klachten van medewerkers op een professionele manier afhandelen.
Doeltreffende strategieën voor prestatiemanagement toepassen.
Rechtvaardige en wettelijk conforme disciplinaire acties uitvoeren.
Gebruikelijke HR-problemen zelfverzekerd en consequent aanpakken.
Deze live-training onder begeleiding van een instructeur in Leiden (online of op locatie) is bedoeld voor HR-professionals en managers met weinig voorkennis die de basis willen leren over het gebruik van AI om processen te verbeteren, medewerkerbeleving te versterken en strategische keuzes op data gebaseerd te maken.
Na afronding van deze training kunnen deelnemers:
De mogelijkheden en toepassingen van AI in personeelsbeheer begrijpen.
HR-processen optimaliseren met behulp van AI-tools.
De medewerkerbeleving verbeteren door middel van AI-gestuurde strategieën.
Strategische HR-beslissingen nemen op basis van inzichten verkregen via AI.
Deze door een instructeur geleide training in Leiden (online of op locatie) is bedoeld voor HR-professionals met weinig ervaring, die graag geoptimaliseerde HR-processen willen implementeren die passen binnen snelle en agile werkomgevingen. Ook leren zij hoe ze automatisering en data-gestuurde strategieën kunnen benutten voor betere beslissingen.
Aan het einde van deze training zijn de deelnemers in staat tot:
Het ontwerpen en implementeren van efficiënte HR-processen die aansluiten bij een snelle, agile technologie-omgeving.
Het stroomlijnen van essentiële HR-procedures en het gebruikmaken van automatiseringshulpmiddelen.
Het afstemmen van HR-strategieën op de zakelijke doelstellingen om groei en continue verbetering te bevorderen.
Deze door een instructeur geleide live-training in Leiden (online of op locatie) richt zich op HR-professionals die hun kennis willen vergroten over het ontwerpen en verbeteren van de medewerkerservaring in technologische omgevingen – van werving tot behoud.
Na afloop zijn deelnemers in staat om:
Doeltreffende medewerkerstrajecten te ontwerpen die aansluiten bij de specifieke uitdagingen binnen techorganisaties.
Effectieve strategieën toe te passen voor het stimuleren van betrokkenheid, inclusiviteit en voortdurende ontwikkeling van technisch personeel.
Deze door een instructeur geleide training in Leiden (online of op locatie) is bedoeld voor SAP-consultants met weinig ervaring die praktische kennis willen vergaren en een grondige beheersing van het Employee Central-module nastreven.
Aan het einde van deze training zullen deelnemers in staat zijn om:
Diepgaande kennis te ontwikkelen over het SuccessFactors Employee Central-module.
De essentiële onderdelen van dit module, waaronder provisioning, beveiliging en dataadministratie, goed te begrijpen en te configureren.
Eenvoudige evenals complexe configuraties voor ondersteuning en onderhoud door te voeren.
Deze door een instructeur geleide, live-training in Leiden (online of op locatie) is bedoeld voor professionals met een beginnend- / gemiddeld- / gevorderd niveau die internationaal talent willen vinden, aantrekken en betrekken.
Na afronding van deze training zullen deelnemers onder andere kunnen:
Culturele verschillen begrijpen
Wettelijke en reglementaire aspecten doorgronden
Een wereldwijd werkgeversmerk ontwikkelen
Toegang krijgen tot internationale talent- en wervingskanalen
Deze door instructeurs geleide live-training in Leiden (online of op locatie) richt zich op professionals met minimale tot uitgebreide ervaring die hun best doen om de beste internationale talenten te vinden en aan te trekken.
Na afronding van deze training zullen deelnemers het volgende kunnen:
Het onderscheid maken tussen proactieve talentwerving en reactief werven
LinkedIn Standard versus LinkedIn Recruiter gebruiken
Uitstekende beheersing van Booleaanse zoektechnieken bereiken
Kandidaten enthousiast maken voor het beschikbare aanbod en nauw samenwerken met wervingsmanagers
Deze door een instructeur geleide live-training in Leiden (online of ter plaatse) is bedoeld voor professionals op beginners-, intermediair- en gevorderdenniveau die hun vaardigheden willen ontwikkelen tot toponderaars van vandaag; evenals bedrijven die hun managers willen trainen om eveneens topleiders te worden.
Aan het einde van deze training zullen deelnemers in staat zijn om:
Hun eigen leiderschapsstijl beoordelen.
Het moderne leiderschapsmodel verkennen.
De verantwoordelijkheden van een leider onderzoeken.
Deze praktijkgerichte, door een instructeur geleide training in Leiden (online of op locatie) is bedoeld voor professionals van beginners- tot gevorderdenniveau die met minimale inspanning de beste internationale kandidaten willen aantrekken.
Aan het einde van deze training zullen deelnemers in staat zijn om:
Een goed voorbereid gesprek om te zetten naar een uitgebreide Strategie Alignment Meeting.
Moderne en aantrekkelijke vacatureteksten te ontwerpen.
Employer Branding- en EVP-strategieën toe te passen.
Zowel één als meerdere vacatures te publiceren.
Een op maat gemaakte lijst met potentiële kandidaten te ontvangen.
Deze zeer participatieve cursus in Leiden helpt u om assertiviteitsvaardigheden te verbeteren via individuele en groepsdiscussies. Deelnemers leren barrières te overwinnen, moeilijke situaties effectief te beheren en zelfverzekerd met collega's te communiceren om win-winsituaties te bereiken.
Deze interactieve training in Leiden helpt teamleden om communicatie, emotionele intelligentie en het beheren van belanghebbenden te beheersen. Deelnemers leren hun eigen gedrag te sturen, anderen te begrijpen en effectief invloed uit te oefenen op cruciale belanghebbenden in een dynamische zakelijke omgeving.
Deze door een instructeur geleide, live training in Leiden (online of op locatie) is bedoeld voor HR-professionals, winkelmanagers en operationele toezichthouders die willen gebruikmaken van technieken voor competentiegebaseerd interviewen om ideale kandidaten te identificeren, effectieve selectieprocessen te ontwerpen en stringentie te balanceren met inclusiviteit om een bredere talentpool aan te trekken.
Deze interactieve cursus over Leiden helpt u conflicten op de werkvloer met zekerheid te managen. Leer over emotionele intelligentie, assertiviteit en technieken uit 'Fierce Conversations'. Verwerf praktische vaardigheden om geschillen met collega's, managers en klanten effectief en professioneel op te lossen.
Tegenwoordig erkennen steeds meer organisaties dat neurodiversiteit geen uitzondering is, maar een natuurlijk onderdeel van de bevolking: tot wel één op de zeven mensen vertoont cognitieve kenmerken die als neurodivergent worden beschouwd. Dit betekent dat de meeste teams vandaag bestaan uit mensen met uiteenlopende manieren van denken, leren, communiceren en handelen. Voor leiders is dit geen uitdaging – het biedt juist een grote kans tot ontwikkeling.
Wij bieden onze diensten online aan klanten over de hele wereld, in samenwerking met een steeds groeiend netwerk van internationale partners. Onze tien weken durende transformatieve leerprogramma’s zijn bedoeld om leidinggevenden te inspireren en hen nieuwe vaardigheden bij te brengen, onder begeleiding van ervaren facilitators en coaches – online en zonder verstoring van het dagelijkse werkproces…
Aan het einde van deze training beschikken deelnemers over de volgende vaardigheden:
EMOTIONELE INTELLIGENTIE
De kracht van een team hangt af van de menselijke relaties tussen zijn leden.
COACHING
Essentiële vaardigheden waarmee leiders invloed uitoefenen en het beste uit hun medewerkers halen.
LEIDERSCHAP
Management draait om taken en processen; leiderschap draait om mensen en groei.
CULTUUR
Dankzij continue betrokkenheid ontstaan gewoontes en normen die tot een hoog presterend team leiden.
TEAMS
Een groep individuen vormt nog geen echt team; goede leiders creëren echte teams.
Lees meer...
Laatst bijgewerkt:
Reviews (4)
Ik waardeerde vooral de capaciteit van de instructeur om grondige en duidelijk uitgelegde antwoorden te geven op vragen die specifiek gericht waren op mijn persoonlijke situatie.
HASAN TAHA URLU - Huber Turkiye
Cursus - Assertiveness
Automatisch vertaald
Ik vond het fijn hoe praktisch het was. Irma was benaderbaar en kon onze vragen beantwoorden of onderzoeken, ons nuttige informatie en tips geven en hielp mij op mijn weg met AI.
Breandan - Health Quality and Safety Commission
Cursus - AI-Powered HR: Transforming the Future of People Management
Automatisch vertaald
Alle interactie tussen Elodie en ons.
Goede verhouding theorie/praktijk.
Hayere Nathalie - Axway
Cursus - Communicating and Influencing For Team Members
Automatisch vertaald
Ik heb genoten van de houding en stijl van de trainer, haar kennis en structuur van het trainingsschema.
Human Resources (HR) training cursus in Leiden, Human Resources (HR) opleiding cursus in Leiden, Weekend Human Resources (HR) cursus in Leiden, Avond Human Resources (HR) training in Leiden, Human Resources (HR) instructeur geleid Leiden, Avond Human Resources (HR) cursus in Leiden, Human Resources (HR) op locatie in Leiden, Human Resources (HR) instructeur in Leiden, Weekend Human Resources (HR) training in Leiden, Human Resources (HR) coaching in Leiden, Human Resources (HR) een op een training in Leiden, Human Resources (HR) on-site in Leiden, Human Resources (HR) boot camp in Leiden, Human Resources (HR) een op een opleiding in Leiden, Human Resources (HR) instructeur geleid in Leiden,Human Resources (HR) lessen in Leiden, Human Resources (HR) trainer in Leiden, Human Resources (HR) privé cursus in Leiden
