Cursusaanbod
Modul 1 – Inleiding: Actuele trends in werving en talentbeoordeling (30 min)
- Evolutie van wervingspraktijken
- Impact van digitale transformatie op HR
- Uitdagingen op het gebied van globaal talentwerving
Module 2 – Ontwerp van functiespecificaties op basis van competenties (2 uur)
- Technische vaardigheden versus soft skills definiëren
- Functiespecificaties op basis van competenties opstellen
- Functies afstemmen op de organisatiestrategie
Module 3 – Nieuwe wervingsbronnen en -kanalen (2 uur)
- Het benutten van sociale netwerken en professionele gemeenschappen
- Interne werving en mobiliteit van talent
- Headhunting en gespecialiseerde platforms
Module 4 – Moderne technieken voor de initiële beoordeling van kandidaten (2,5 uur)
- Digitale tools voor screening en filtering
- Psychometrische tests en gestructureerde interviews
- Video-interviews en virtuele assessments
Module 5 – Methodieken voor het beoordelen van potentieel (2,5 uur)
- Assessmentcentra en vaardigheidstests
- Simulaties en casestudies
- 360°-feedback als beoordelingsmiddel
Module 6 – Effectieve interviewdynamiek en verificatie van resultaten (2 uur)
- Interviewtechnieken op basis van competenties
- De consistentie en betrouwbaarheid beoordelen
- Resultaten verifiëren voor onderbouwde besluitvorming
Module 7 – Inclusieve processen en wervingsbias (1 uur)
- Onbewuste bias herkennen en verminderen
- Diversiteit, gelijkheid en inclusie bevorderen in de werving
- eerlijke en transparante beoordelingsprocessen ontwerpen
Module 8 – Best practices bij andere ondernemingen (1,5 uur)
- Benchmarking van wervingstechnieken
- Casestudies van toonaangevende organisaties
- Best practices vertalen naar de lokale context
Samenvatting en vervolgstappen
Vereisten
- Basisbegrip van wervingsprocessen
- Bekendheid met HR-praktijken en organisatiestructuren
- Interesse in moderne wervingstechnieken en beoordelingsmethodologieën
Cijfelpubliek
- HR-professionals
- Wervingsdeskundigen
- Managers die betrokken zijn bij het inhuren en ontwikkelen van talent
Aangepaste bedrijfsopleiding
Opleidingsoplossingen ontworpen exclusief voor bedrijven.
- Aangepaste inhoud: We passen de syllabus en praktijkopdrachten aan naar de echte doelen en behoeften van uw project.
- Voor flexibel schema: Datums en tijden aangepast aan het rooster van uw team.
- Formaat: Online (live), In-company (bij uw kantoren) of Hybride.
Prijs per privégroep, online live training, startend vanaf 3200 € + BTW*
Neem contact met ons op voor een exacte offerte en om onze laatste promoties te horen
Reviews (3)
Ik waardeerde vooral de capaciteit van de instructeur om grondige en duidelijk uitgelegde antwoorden te geven op vragen die specifiek gericht waren op mijn persoonlijke situatie.
HASAN TAHA URLU - Huber Turkiye
Cursus - Assertiveness
Automatisch vertaald
Ik vond het fijn hoe praktisch het was. Irma was benaderbaar en kon onze vragen beantwoorden of onderzoeken, ons nuttige informatie en tips geven en hielp mij op mijn weg met AI.
Breandan - Health Quality and Safety Commission
Cursus - AI-Powered HR: Transforming the Future of People Management
Automatisch vertaald
Alle interactie tussen Elodie en ons. Goede verhouding theorie/praktijk.
Hayere Nathalie - Axway
Cursus - Communicating and Influencing For Team Members
Automatisch vertaald
